La MITAD de los TRABAJADORES no se va de VACACIONES
En Argentina, la vida de los trabajadores está siendo severamente afectada por la continua caída del poder de compra. Según un relevamiento de Bumeran, el 46% de los empleados no pudo tomarse vacaciones durante el último año, puntualmente por razones económicas.
Se trata de una tendencia que está viéndose acentuada por la constante suba de la inflación, los bajos ingresos y reiterados recortes forzados en los presupuestos familiares.
Así las cosas, el 56% de los encuestados apuntó la falta de recursos económicos como el motivo principal. Por su parte, otro 21% atribuyó la imposibilidad de vacacionar a un cambio laboral, mientras que un 12% priorizó objetivos personales o profesionales. Otras causas, como problemas de salud, falta de tiempo, dificultades organizativas o la decisión de permanecer en el hogar, representaron el 11%.
Otro dato llamativo que se desprende del informe es que, el 29% de los trabajadores en la Argentina priorizaría una disminución de la jornada laboral por sobre la posibilidad de tomarse vacaciones.
En ese sentido, el 22% de los encuestados elegiría otros beneficios en lugar de las vacaciones. Un mejor salario lideró las preferencias con el 44%, seguido por el trabajo remoto (21%), incentivos económicos adicionales (15%), modalidades sin horarios fijos (10%) y días libres esporádicos (6%), mientras que otras opciones sumaron el 4%.
DÓNDE VACACIONAN LOS QUE PUEDEN
Entre los trabajadores que sí pudieron vacacionar durante el último año, los destinos seleccionados muestran una combinación entre proximidad geográfica y costos accesibles. Es así como, el 24% de quienes viajaron eligió la Costa Atlántica de la provincia de Buenos Aires. Otros destinos concentraron el 22%, con el Caribe como principal opción, mientras que Brasil representó el 16% y la Patagonia el 13%.
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Con información parcial de El Destape
