El Garrahan antes y a partir del COVID19
La situación del Hospital Garrahan en medio del coronavirus, contada por sus profesionales y técnicos.
Lic. Norma Lezana de la Asociación Civil y Gremial de Profesionales y Técnicos del Hospital Garrahan. Lezana es licenciada en Nutrición, como profesional de la salud, se encarga de la nutrición de niñas y niños del Garrahan.
La primera situación descripta en esta nota es sobre el Garrahan antes y a partir del COVID19: «Las y los trabajadores agradecemos a toda la población los reiterados aplausos que recibimos todas las noches y les pedimos que se queden en casa para que podamos atenderlos a todas y todos en caso de que lo necesiten.
El hospital ha decidido que suspender muchas prestaciones programadas para evitar que nuestros pacientes y sus familias tengan que trasladarse, y para reservar toda la capacidad hospitalaria, solo se sostienen las prestaciones que son impostergables» comunicaron los asociados.
Situación de trabajadores y trabajadoras ante la pandemia
Además expresaron que «lo primero que planteamos a la actual conducción antes de la pandemia fue la caída de nuestro salario en un 44% durante los últimos 4 años, con altísima carga laboral y exigencias de capacitación para la alta complejidad. Todo el ajuste de la gestión macrista la pagaron las y los trabajadores. Las estadísticas sobre la salud de los que trabajamos en el Garrahan hablan por si solas. No estamos bien. A esa situación se agrega el afrontamiento de la pandemia.
Las y los profesionales y técnicos más jóvenes no llegan a fin de mes y reclaman urgente recomposición de su salario
También, explicaron que «Enfermería cuenta con una dotación mínima sin posibilidad de recambio. Durante el invierno pasado cubrieron la Unidad de Cuidados estacionales con 4000 horas módulo (horas extras mal pagas) de sobrecarga laboral. Muchos habían tenido que suspender vacaciones para cubrir a otros antes de la pandemia y ahora no van a poder tomar descanso y nos dicen ¨que no dan más, que están quemados¨
Así debe afrontar el equipo de salud ahora una contingencia inédita que los encuentra al límite de sus fuerzas.
Diálogo con las autoridades
Hemos expresado nuestros reclamos a las actuales autoridades. Notamos amplitud y flexibilidad desde el actual Consejo de Administración para escuchar los reclamos de la Asociación de Profesionales y Técnicos, pero necesitamos respuestas concretas a los mismos. A saber:
– Recomposición salarial.
– Dotación de personal que asegure la calidad de atención y responda a la contingencia.
– Provisión de los Elementos de protección para enfrentar la pandemia.
– Mejorar la comunicación, capacitación y unificación de los elementos de cuidado de acuerdo a las recomendaciones de OMS.
Seguimos defendiendo el Hospital y la Salud Publica.
La protección del equipo de salud es esencial para afrontar un problema sanitario de la magnitud que representa el COVID-19. Necesitamos más presupuesto para Salud Pública y todo lo necesario para asistir a nuestros pacientes en forma segura» comunicaron desde la Asociación de profesionales dirigida por Lezama.
